У ЦІЙ СТАТТІ: Ви дізнаєтеся, як просто додати мотивації новачкові-партнеру в бізнесі і допомогти йому почати швидко заробляти гроші. Зможете зрозуміти, як цей простий секрет суттєво впливає на досягнення високих результатів.
Про мотивацію вже багато сказано, я теж про це писала, проте сьогодні хочу поділитися одним з ефективних способів мотивації партнерів.
Не секрет, що гроші – один з найпотужніших мотиваторів.
Тільки в бізнесі, на відміну від традиційної роботи, де є фіксована оплата праці і людина знає свій заробіток, ми можемо орієнтуватися на очікуваний дохід.
При плануванні ми відштовхуємося від доходів інших людей, тільки вони у всіх різні. Часто буває, що не всі вірять в свій результат. А це створює певні труднощі на шляху до успіху.
Що ж робити? Як допомогти новому партнеру вийти на очікуваний дохід?
Я визначила кілька етапів мотивації грошима.
Етап 1. ПОСТАВИТИ МЕТУ НОВАЧКОВІ: НА ЯКИЙ ДОХІД ВІН МОЖЕ ВИЙТИ
Перш, ніж приступати до справи, важливо розуміти, на який результат людина орієнтується, яка сума грошей в місяць його буде мотивувати і показати, що це можливо у вашому бізнесі. У цьому потрібно допомогти своєму новачкові.
Етап 2. ДОПОМОГТИ СКЛАСТИ ПЛАН ДІЙ ДЛЯ МОТИВАЦІЇ
Після визначення очікуваного доходу потрібно розробити чіткий план дій по його досягненню. Важливо розуміти: ЩО і ЯК треба робити.
Етап 3. ГРОШІ ЛЮБЛЯТЬ РАХУНОК
А ось і секрет: після перших результатів потрібно допомогти своєму партнеру порахувати його вже зароблені гроші. Він повинен перш за все для себе зрозуміти: які зусилля за певний період часу привели його до певного доходу. Тоді йому стане зрозуміліше, що і скільки робити далі, щоб вийти на бажаний результат.
Результати інших людей звичайно надихають, тільки власні результати мають все-таки більш сильний вплив.
Крім того, я неодноразово помічала таку особливість: люди самі не вміють рахувати гроші… Так-так-так. Здавалося б, все просто і зрозуміло було, коли планували дохід, а коли виконали певний обсяг роботи – дохід не порахували.
Часто спостерігала несподівану реакцію людей: вони самі дивуються своїм результатам. Це може говорити про невпевненість в своїх силах. А коли їм покажеш, на що вони здатні, тоді у них з’являється натхнення і бажання працювати далі.
Так ось, одна з важливих завдань лідера-наставника – допомогти порахувати перші зароблені гроші. Все просто.
ВИСНОВОК:
Щоб надихнути нового партнера на дії і досягнення великих результатів, важливо допомогти йому поставити мету, а потім показати шлях і конкретні кроки по її досягненню. Одним із секретів в цій справі буде допомога наставника в підрахунку вже отриманого доходу.
Автор статті: Світлана Карпенко
ОЗНАЙОМИТИСЬ З УСІМА ПУБЛІКАЦІЯМИ БЛОГУ
Якщо вас цікавлять способи пошуку партнерів в МЛМ-бізнес, клацніть на кнопку нижче та отримайте доступ до PDF-файлу “16 Экслюзивних Способів Залучення Нових Партнерів Через Інтернет”.
>>>>>>>>>>>>